Beschreibung Habilidades para el trato personal en los negocios / Skills for the personal touch in business. ¿Qué tan importante es el trato personal en los negocios? La Universidad de Harvard descubrió que el 85% del éxito en los negocios depende de nuestra actitud personal y nuestra capacidad para desarrollar relaciones positivas con nuestros clientes, prospectos o asociados. Nadie hace negocios con personas con las cuales no logre desarrollar una relación que le inspire confianza y tranquilidad. En este libro, el Dr. Camilo Cruz deja claramente demostrado que el factor que más influye en nuestra capacidad para desarrollar relaciones de negocios productivas y duraderas no es el nivel educativo que hayamos alcanzado, que tan bien nos expresemos o que tanto conozcamos nuestro producto, sino la calidad del trato que les demos a los demás. Este trato incluye aspectos como los buenos modales, la puntualidad, la forma de vestir y saludar, la manera de solucionar problemas, el respecto, la forma de hablar y dirigirnos a los demás y muchos otros aspectos que hacen que otros quieran tratar y hacer negocios con nosotros o prefieran evitarnos. La buena noticia es que todas las habilidades que afectan el trato personal en los negocios pueden ser aprendidas y desarrolladas hasta convertirlas en hábitos. En él encontrarás veinte reglas básicas de buenos modales, cortesía y educación para triunfar en el negocio. Éste es un manual obligatorio para toda persona que esté incursionando en el mundo de los negocios y desee saber que distingue al empresario común y corriente del empresario extraordinario que logra los más altos niveles de productividad en su negocio.
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HABILIDADES PARA EL TRATO PERSONAL EN LOS NEGOCIOS. by ~ REGLA NUMERO CUATRO. REGLA NUMERO NUEVE "La mirada dice tanto como las palabras" "La primera impresión es la que cuenta". La primera impresion es la que determina como seguiran las cosas. REGLA NUMERO SIETE REGLA NUMERO 8 "No es lo que digas si no como lo digas" "Asegurate de que
Habilidades para el trato personal en los negocios ~ Habilidades para el trato personal en los negocios. Tratar a la personas como nosotros queremos ser tratados, sino tratarlas como ellas desean ser tratadas. Cada ser humano interpreta la información que recibe del mundo exterior de manera diferente, tiene distintos valores y necesidades. En este sentido, nuestro éxito dependerá de la .
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habilidades para el trato personal en los negocios spanish ~ Sep 04, 2020 habilidades para el trato personal en los negocios spanish edition Posted By Jin YongPublic Library TEXT ID 66612497 Online PDF Ebook Epub Library habilidades para el trato personal en los negocios skills for the personal touch in business cruz camilo nl selecteer uw cookievoorkeuren we gebruiken cookies en vergelijkbare tools om uw
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HABILIDADES PARA EL TRATO PERSONAL EN LOS NEGOCIOS ~ HABILIDADES PARA EL TRATO PERSONAL EN LOS NEGOCIOS 1. Colección: Éxito y Motivación Dr. Camilo Cruz Compilado: Wilson Velastegui. Ojeda 2. La actitud es la base del trato personal en los negocios . Regla No.1 3. La sonrisa es la llave de acceso a las buenas relaciones . Regla No. 2 4.
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7 habilidades para tener éxito en los negocios ~ En ese sentido, Hult International Business School identificó siete habilidades que son necesarias para el éxito en los negocios internacionales. Por lo que si espera conseguir un trabajo en una gran compañía multinacional, buscar una nueva carrera en el extranjero, o iniciar una compañía, algunos de estos puntos podrían contribuir al éxito: 1. Capacidad de comunicación intercultural .
Habilidades Para El Trato Personal En Los Negocios ~ Habilidades para el trato personal en los negocios 1. La actitud es la base del trato personal en los negocios. Regla No.1 La actitud de una persona se refleja en su manera de actuar, no solo en el trato personal, sino en su forma de saludar, vestir, caminar, hablar y sonreír. Aprender y recordar el nombre del cliente. Tener siempre presente .
Nuevas Habilidades Estratégicas para el Profesional de ~ Para concluir, sugiero muy respetuosamente a todas las Universidades y Escuelas de Negocios en Latinoamérica, tener en cuenta las habilidades blandas en sus programas académicos, para que los nuevos profesionales las conozcan y puedan fortalecerlas; todo docente en el área de Comercio y Negocios Internacionales debe de impartirlas, trasmitirlas y vivenciarlas a través de casos prácticos y .
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Comportamiento organizational 0324578725, 9786074813234 ~ Algunos ejemplos de conceptos, temas o modelos NUEVOS incluyen: 1) el manejo de las emociones en el trabajo, 2) las razones por las que los empleados que aceptan tareas en otros países fracasan muy a menudo, 3) el hostigamiento en el trabajo, 4) la escucha activa, 5) impacto del correo electrónico y el lenguaje corporal en las comunicaciones, 6) el modelo de liderazgo GLOBE, 7) las cinco .
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